Empresa busca Contador de Impuestos de EE. UU. para rol remoto 100% en Latinoamérica, con experiencia en preparación y revisión de declaraciones fiscales complejas y planificación fiscal.
Atractivo para contadores experimentados que buscan trabajar de forma remota en Latinoamérica
Ubicación: Latinoamérica (100% remoto) Tipo de empleo: Contratista Independiente a tiempo completo (dedicación exclusiva) Compensación: $2.100–$3.800 USD por mes (acorde a experiencia y habilidades) SOBRE EL TRABAJO Sé el experto en el que los clientes confían en el momento más importante: la época de impuestos. Como Contador de Impuestos de EE. UU. (o Gerente de Impuestos, según la experiencia), prepararás y revisarás declaraciones complejas, liderarás una planificación fiscal inteligente y convertirás regulaciones densas en orientación práctica. Colaborarás con equipos con sede en EE. UU., mentorizarás personal junior y ayudarás a modernizar cómo las pequeñas empresas y las firmas de CPA manejan el cumplimiento y la asesoría. Nota: Este es un puesto de contratista independiente a tiempo completo. Se requiere exclusividad: no se permiten trabajos a tiempo parcial o freelance una vez contratado. SOBRE EL ROL Serás responsable del trabajo que mantiene a los líderes tranquilos y cumpliendo: preparación y revisión de declaraciones multi-entidad 1040/1065/1120/1120-S, memorandos de planificación claros, papeles de trabajo impecables y aprobaciones oportunas. Detectarás elecciones, créditos y problemas de distribución antes de que se conviertan en problemas, y luego los explicarás en un lenguaje sencillo. Mejorarás los manuales de procedimientos —listas de verificación, notas de revisión y calendarios de cierre— para que cada temporada alta se sienta un poco menos ajetreada. QUÉ HARÁS Profundización: Preparación y Revisión de Impuestos - Gestiona el proceso de recepción de impuestos de principio a fin: impulsa organizadores, solicitudes de documentos inteligentes y llamadas de inicio; mapea los balances de clientes y las declaraciones del año anterior al plan de trabajo de este año. - Experiencia en entidades (1065/1120/1120-S): - Construye y revisa K-1, cuentas de capital, base de socios/accionistas y riesgo (at-risk). - Evalúa la elegibilidad y las limitaciones de la §199A (QBI); documenta los cálculos de salarios y UBIA. - Evalúa la compensación razonable para los accionistas-empleados de S-corp. - Declaraciones individuales (1040): - Prepara Anexos A/B/C/D/E limpios, Formulario 4797, 6252 (ventas a plazos), seguimiento de pérdidas por actividades pasivas y base, conciliaciones de 1099-B, verificaciones de venta de lavado (wash sale). - Transfiere los saldos arrastrables (NOL, pérdidas de capital, créditos AMT) y gestiona los pagos de ES/salvaguardas (safe harbors). - Múltiples estados y SALT: Calcula la distribución (ventas/nómina/propiedad), gestiona actualizaciones de nexo, declaraciones compuestas/no residentes y elecciones de solución alternativa para PTE/tope SALT donde corresponda. - Créditos y elecciones: Identifica y documenta oportunidades (I+D para contribuyentes elegibles, opciones 179/bonus, cambios de método contable, memorandos de alivio para elecciones tardías). - Activos fijos y depreciación: Mantiene los anexos del Formulario 4562, los libros de activos y las reglas de disposición/disposición parcial; concilia la depreciación contable vs. fiscal. - Calidad y aprobación: Construye papeles de trabajo listos para auditoría con marcas de verificación claras, notas de revisión y soporte; gestiona envíos de e-file, acuses de recibo y extensiones. - Avisos y seguimiento: Redacta respuestas concisas a avisos del IRS/estatales, establece recordatorios para seguimientos y mantén a los clientes tranquilos con opciones y plazos claros. - Disciplina del calendario: Gestiona los puntos de control de la temporada alta (recepción → preparación → revisión → preguntas y respuestas del cliente → e-file) y la planificación fuera de temporada (estimaciones, proyecciones, cambios de método). Colaboración con el Cliente - Únete a llamadas periódicas, resume los impactos (efectivo, tasa, momento) y entrega resúmenes de una página sobre los que los líderes puedan actuar. Traduce las citas de códigos en decisiones comerciales. Mejora de Flujo de Trabajo y Procesos - Estandariza SOPs, listas de verificación y puntos de control de revisión; configura reglas/automatizaciones en herramientas fiscales y contables para reducir pasos manuales; captura los éxitos en un manual de procedimientos dinámico. Integridad de Datos - Mantén las carpetas organizadas, la nomenclatura consistente y la documentación completa para que cualquier revisor (o auditor) pueda seguir tu rastro rápidamente. QUÉ APORTARÁS - Título de grado en Contabilidad, Finanzas o una disciplina relacionada. - Más de 3 años de experiencia en Impuestos de EE. UU. preparando y revisando 1040, 1065, 1120, 1120-S. - Sólido dominio de las reglas fiscales federales y estatales de EE. UU.; comodidad con GAAP y procedimientos del IRS. - Dominio de Software Tributario: ProConnect, UltraTax, Drake, Lacerte (o similar). - Kit de herramientas Cloud-first: QuickBooks Online, Xero; sólidas habilidades en Excel/Google Sheets (búsquedas, tablas dinámicas). - Comunicación: Inglés escrito y hablado con confianza; presencia de cara al cliente. - Alineación horaria: Comodidad trabajando en horario comercial de EE. UU. - Deseable (pero no obligatorio): - Declaraciones 1040 para HNW (K-1s, Anexo C/E), experiencia multiestatal, consolidada o internacional (GILTI/FTC). - Experiencia o familiaridad con el Formulario 990 (organizaciones sin fines de lucro) y el Formulario 1041 (Fideicomisos y Herencias). EL CANDIDATO IDEAL - Eres obsesivo con los detalles pero práctico: sabes cuándo profundizar y cuándo avanzar. - Puedes explicar temas difíciles (base, §199A, métodos de depreciación) sin jerga. - Sobresales en las temporadas altas porque tus SOPs, listas de verificación y calendarios están bien ajustados. - Disfrutas entrenando a otros y elevando el nivel de calidad. - Buscas automatización y pequeñas mejoras de procesos que se acumulan con el tiempo. COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS - Pago mensual en USD: $2.100–$3.800 según experiencia y alcance. - Trabajo remoto permanente con equipo proporcionado por la empresa (laptop, monitor, accesorios). - 15 días de PTO anuales + feriados públicos. - Exposición a diversas industrias de EE. UU. y stacks fiscales modernos. - Cultura de apoyo, centrada en la documentación, con estándares de revisión claros. ESTADO DEL CONTRATO Y EXCLUSIVIDAD Contratista independiente a tiempo completo con base en Latinoamérica. Se requiere dedicación exclusiva: no se permiten compromisos a tiempo parcial o freelance después de la contratación. Pueden aplicarse verificaciones de conflicto de intereses. CÓMO TRABAJAMOS - Calidad primero: Notas de revisión, papeles de trabajo estandarizados y horarios de soporte ordenados en todo momento. - Seguridad: MFA, acceso con mínimo privilegio y uso compartido seguro de archivos son innegociables. - Colaboración: Reuniones (standups) por Slack/Zoom/Teams, tableros de tareas compartidos y ciclos de revisión predecibles. PROCESO DE SOLICITUD 1. Solicitud y Preselección 2. Evaluación de Habilidades y Aptitud 3. Preparación de Perfil y Preentrevista 4. Entrevista con el Cliente 5. Oferta de Empleo y Onboarding ¿LISTO PARA DAR EL SIGUIENTE PASO? ¡TU PRÓXIMO GRAN MOVIMIENTO PROFESIONAL COMIENZA AQUÍ! Haz clic abajo para enviar tu solicitud y comenzar tu viaje con CAS: