Senior Clinical Project Manager
Edetek
Remoto
hace 3 meses
A convenirDirecto de la empresa
Syneos Health busca Project Managers para futuras oportunidades en Buenos Aires, Argentina. El rol implica la administración de proyectos clínicos, gestión financiera y de reportes, y participación en el desarrollo de negocios.
Si buscás un rol clave en el desarrollo de proyectos clínicos y tenés experiencia en gestión, esta es tu oportunidad. Syneos Health te ofrece un entorno global para crecer profesionalmente y ser parte de un equipo diverso.
Project Managers - Futuras Posiciones (ARG) Syneos Health® es una organización líder de soluciones biofarmacéuticas totalmente integradas, creada para acelerar el éxito de nuestros clientes. Traducimos perspectivas clínicas, de asuntos médicos y comerciales únicas en resultados para abordar las realidades del mercado moderno. Cada día trabajamos mejor gracias a cómo colaboramos, como un solo equipo, donde cada uno es el mejor en lo que hace. Reunimos a una amplia gama de expertos talentosos en una gran variedad de servicios críticos para el negocio que apoyan nuestra empresa. Cada rol dentro de Corporativo es vital para promover nuestra visión de "Acortar la Distancia del Laboratorio a la Vida®". Descubra lo que nuestros 29.000 empleados, en 110 países, ya saben. TRABAJAR AQUÍ IMPORTA EN TODAS PARTES ¿Por qué Syneos Health? Nos apasiona el desarrollo de nuestra gente, a través del desarrollo y la progresión profesional; una gestión de línea de apoyo y comprometida; capacitación técnica y en áreas terapéuticas; reconocimiento entre pares y un programa de recompensas totales. Estamos comprometidos con nuestra cultura "Total Self" – donde puedes ser auténticamente tú mismo. Nuestra cultura "Total Self" es lo que nos une a nivel mundial, y estamos dedicados a cuidar a nuestra gente. Estamos construyendo continuamente la empresa en la que todos queremos trabajar y con la que nuestros clientes quieren trabajar. ¿Por qué? Porque cuando reunimos diversidad de pensamientos, orígenes, culturas y perspectivas, creamos un lugar donde todos sienten que pertenecen. Responsabilidades del Proyecto * **Administración de Proyectos** * Crea y mantiene el Plan de Gestión del Trial Master File (TMF). * Revisa rutinariamente el TMF para asegurar calidad, completitud y preparación para inspecciones. * Coordina y monitorea las actividades asociadas a los entregables del estudio en todos los departamentos funcionales internos y proveedores aplicables. * Asiste con actividades asociadas a análisis intermedios, snapshots y bloqueos de bases de datos, CSR final y cierre del estudio. * Asiste en la identificación y contratación de proveedores aprobados, según sea necesario. * Proporciona gestión de proveedores, incluyendo asegurar que se cumplan los entregables clave, se identifique el posible alcance de cambios y se desarrollen órdenes de cambio, según sea necesario. * Asiste en el desarrollo e implementación de órdenes de cambio. * Asiste en la gestión de recursos y transición de miembros del equipo colaborando con los Gerentes de Recursos apropiados y asegurando que los Planes de Transición detallados se desarrollen e implementen eficientemente. * **Finanzas/Reportes** * Desarrolla planes de contingencia y estrategias de mitigación de riesgos para asegurar el cumplimiento o superación de los hitos del estudio. * Creación y mantenimiento de reportes de métricas, incluyendo la recolección de datos de múltiples fuentes, para entrega al cliente o a la alta gerencia. * Asiste en el desempeño financiero general del estudio interactuando con departamentos funcionales internos o proveedores para obtener las métricas requeridas para reportes financieros. * Asiste a reuniones de revisión financiera para colaborar en la conciliación e identificación de sobrecostos presupuestarios. * Revisa y aprueba facturas de sitios o proveedores y al cliente. * **Desarrollo de Negocios** * Participa en la representación de la empresa ante el cliente, asegurando que se cumplan los niveles de satisfacción y se comuniquen eficazmente los estados de los entregables. * Puede participar en el desarrollo de propuestas para clientes. * En colaboración con el Equipo de Proyecto, planificará, coordinará y presentará en reuniones internas y externas. * **Conocimiento/Capacitación** * Facilita la capacitación del equipo de acuerdo con los requisitos del protocolo y/o proyecto, incluyendo capacitación terapéutica, específica del protocolo y de procesos. * Desarrolla conocimiento del entorno terapéutico actual. Siempre estamos emocionados de conectar con talento excepcional. Esta publicación está destinada a una [posible] oportunidad futura en lugar de un puesto activo. Al expresar su interés, será agregado a nuestra red de talento y considerado si este rol se vuelve disponible. Conozca Syneos Health En los últimos 5 años, hemos trabajado con el 94% de todos los Fármacos Novedosos Aprobados por la FDA, el 95% de los Productos Autorizados por la EMA y más de 200 Estudios en 73.000 Sitios y más de 675.000 pacientes en ensayos. No importa cuál sea su rol, tomará la iniciativa y desafiará el status quo con nosotros en un entorno altamente competitivo y en constante cambio. Obtenga más información sobre Syneos Health: http://www.syneoshealth.com Información Adicional Las tareas, deberes y responsabilidades enumeradas en esta descripción de puesto no son exhaustivas. La Compañía, a su entera discreción y sin previo aviso, puede asignar otras tareas, deberes y responsabilidades laborales. Se considerará experiencia, habilidades y/o educación equivalentes, por lo que las calificaciones de los titulares pueden diferir de las indicadas en la Descripción del Puesto. La Compañía, a su entera discreción, determinará qué constituye como equivalente a las calificaciones descritas anteriormente. Además, nada de lo contenido en el presente debe interpretarse como la creación de un contrato de empleo. Ocasionalmente, las habilidades/experiencias requeridas para los puestos se expresan en términos breves. Cualquier lenguaje contenido en el presente está destinado a cumplir plenamente con todas las obligaciones impuestas por la legislación de cada país en el que opera, incluida la implementación de la Directiva de Igualdad de la UE, en relación con el reclutamiento y el empleo de sus empleados. La Compañía se compromete a cumplir con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades, incluida la provisión de adaptaciones razonables, cuando sea apropiado, para ayudar a los empleados o solicitantes a realizar las funciones esenciales del trabajo.