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Se busca un "Outbound Cold Caller" con mentalidad de cazador para generar reuniones y oportunidades de venta a través de llamadas en frío, LinkedIn, email y SMS. Requiere experiencia previa en ventas outbound y alta resiliencia.
Por qué aplicar
Ideal para aquellos con mentalidad de cazador, que disfrutan del desafío de la prospección en frío y la generación de oportunidades de venta.
Descripción del puesto
Wing Assistant busca un/a Outbound Cold Caller altamente motivado/a, que prospere en la prospección y abra puertas con nuevos clientes potenciales. Este rol es para alguien con una mentalidad de "cazador/a" – alguien que no le tema al rechazo, disfrute del desafío del contacto saliente y sea creativo/a para encontrar formas de interactuar con los prospectos. Serás responsable de generar reuniones calificadas y oportunidades de venta a través de llamadas en frío, contacto por LinkedIn, campañas de email, SMS y otras estrategias creativas de prospección. Si disfrutás de la emoción de convertir prospectos fríos en oportunidades cálidas, este rol es para vos. Responsabilidades: - Realizar un alto volumen de llamadas en frío a clientes potenciales. - Identificar y calificar leads y tomadores de decisiones. - Agendar reuniones para el equipo de ventas con prospectos calificados. - Ejecutar campañas de contacto multicanal, incluyendo: - Llamadas en frío. - Prospección por LinkedIn. - Email marketing. - Contacto por SMS. - Investigar cuentas objetivo y personalizar estrategias de contacto. - Cumplir o superar consistentemente las cuotas de contacto y reuniones. - Mantener registros precisos de las actividades de contacto en el CRM. - Colaborar con el equipo de ventas para mejorar los mensajes y la conversión. - Experimentar continuamente con técnicas creativas de prospección. Requisitos: - 1 a 3+ años de experiencia en cold calling, SDR, generación de leads o ventas outbound. - Comodidad para realizar 50-100+ llamadas salientes diarias. - Fuertes habilidades de comunicación y persuasión. - Experiencia usando LinkedIn para prospección. - Familiaridad con herramientas de email outreach y sistemas CRM. - Alta resiliencia y comodidad para manejar el rechazo. - Sólidas habilidades de investigación para identificar a los prospectos correctos. - Automotivación y orientación a resultados. Candidato/a ideal: - Posee una mentalidad de "cazador/a". - Ama las ventas outbound y la prospección. - Es creativo/a con las estrategias de contacto. - Es competitivo/a y se motiva al alcanzar objetivos. - Prospera en un entorno de ventas de ritmo rápido.
Responsabilidades
- Realizar llamadas en frío de alto volumen a clientes potenciales
- Identificar y calificar leads y tomadores de decisiones
- Programar reuniones para el equipo de ventas con prospectos calificados
- Ejecutar campañas de outreach multicanal (llamadas, LinkedIn, email, SMS)
- Investigar cuentas objetivo y personalizar estrategias de outreach
- Cumplir o superar cuotas de outreach y reuniones
- Mantener registros precisos de actividades en el CRM
Skills requeridas
Manejo de objecionesProspecciónGeneración de leadsVentas outboundComunicación persuasivaInvestigación de mercadoCumplimiento de cuotasMentalidad de cazadorResilienciaCreatividadOrientación a resultadosAutosuficiencia