Importante empresa de salud busca Supervisor Comercial en Neuquén para liderar equipos de venta en terreno, con experiencia en obras sociales/prepagas y enfoque en resultados. Se valorará equipo propio.

Por qué aplicar

Lidera equipos de venta en una empresa de salud en Neuquen. Ideal para profesionales con experiencia en ventas y liderazgo.

Descripción del puesto

Importante empresa del rubro salud se encuentra en la búsqueda de un Supervisor Comercial para liderar y desarrollar equipos de venta en terreno. Buscamos una persona con experiencia comprobable en venta de obras sociales, prepagas o productos intangibles, con capacidad para liderar equipos, acompañar vendedores en calle y cumplir objetivos comerciales. Responsabilidades: - Liderar, capacitar y motivar al equipo de ventas. - Realizar seguimiento diario de resultados. - Acompañar y supervisar gestiones comerciales en terreno. - Diseñar estrategias para incrementar la productividad del equipo. - Realizar reportes de gestión y cumplimiento de objetivos. - Participar en el reclutamiento y formación de nuevos vendedores. Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año supervisando equipos comerciales. - Experiencia en venta de obras sociales, medicina prepaga o productos intangibles. - Perfil orientado a resultados y liderazgo. - Disponibilidad para trabajo presencial y recorridos en calle. - Se valorará contar con equipo propio de vendedores. Ofrecemos: - Excelentes comisiones y esquema de incentivos. - Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional. - Incorporación a una empresa en expansión. - Herramientas de trabajo y acompañamiento constante. Si actualmente liderás equipos comerciales o sos un vendedor destacado con perfil de liderazgo, queremos conocerte.

Responsabilidades

Liderar, capacitar y motivar al equipo de ventas
Realizar seguimiento diario de resultados
Acompañar y supervisar gestiones comerciales en terreno
Diseñar estrategias para incrementar la productividad del equipo
Realizar reportes de gestión y cumplimiento de objetivos
Participar en el reclutamiento y formación de nuevos vendedores

Skills requeridas

Gestión de equiposVentasSupervisiónGestión comercialEnfoque a resultadosSeguimientoMotivar a otrosCapacidad de asesorarCapacidad de coordinaciónEstrategia

Beneficios

Excelentes comisiones y esquema de incentivos
Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional
Incorporación a una empresa en expansión
Herramientas de trabajo y acompañamiento constante

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