Startia Consultores busca un Selector Junior para unirse a su equipo en Rosario. El puesto es mayormente remoto, con encuentros presenciales ocasionales, y se enfoca en la gestión integral de procesos de selección para clientes de la consultora.
Por qué aplicar
Si sos de Rosario y buscás empezar tu carrera en selección, este puesto es para vos. Vas a formarte profesionalmente en consultoría y tener proyección, con la flexibilidad de trabajar mayormente remoto.
Descripción del puesto
Tu misión: Brindar soporte en la gestión integral de procesos de selección, colaborando en la identificación, evaluación y presentación de talento para nuestros clientes, desarrollando criterio profesional y expertise en consultoría de selección. Darás soporte en las siguientes tareas: - Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento. - Realizar hunting y búsqueda activa en LinkedIn, portales y otras fuentes. - Filtrar CVs y coordinar entrevistas. - Participar en entrevistas de selección y evaluaciones de candidatos. - Elaborar informes de candidatos con acompañamiento del equipo. - Dar seguimiento a candidatos durante el proceso. - Mantener actualizadas bases de datos y sistemas de gestión. ¿Qué buscamos? - Experiencia inicial en selección, reclutamiento o RRHH. - Graduado o estudiante avanzado en carreras afines (RRHH, Psicología, Lic. en Administración, etc). - Residir en Rosario o alrededores. - Excelentes habilidades de comunicación y organización. - Indispensable: proactividad, autonomía y orientación al aprendizaje. - Perfil amigable con las herramientas digitales y tecnología. Otros datos: - Modalidad de trabajo mayormente remota. Encuentros presenciales ocasionales según dinámica del equipo. - Freelance con manejo de tus tiempos. - Estabilidad y proyección en la posición. - Dedicación exclusiva (no compartida con otras consultoras). ¿Qué te ofrecemos? - Formarte profesionalmente en selección consultiva. - Participar en búsquedas diversas para múltiples industrias y niveles. - Aprender de un equipo con experiencia y mirada estratégica. - Desarrollar criterio profesional en entrevistas e informes. - Un entorno humano, divertido pero a la vez exigente y de crecimiento constante. En Startia creemos en la buena gente que selecciona buena gente. Si querés crecer en selección y construir carrera en consultoría, queremos conocerte. Postulate a través de nuestro Hiring Room.
Responsabilidades
- Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento
- Realizar hunting y búsqueda activa en LinkedIn, portales y otras fuentes
- Filtrar CVs y coordinar entrevistas
- Participar en entrevistas de selección y evaluaciones de candidatos
- Elaborar informes de candidatos
- Dar seguimiento a candidatos durante el proceso
- Mantener actualizadas bases de datos y sistemas de gestión
Skills requeridas
ProactividadAutonomíaOrientación al aprendizajeHabilidades de comunicaciónOrganizaciónProactividadAutonomíaOrientación al aprendizajeHabilidades de comunicaciónOrganizaciónAmigable con herramientas digitales y tecnología
Beneficios
- Formación profesional en selección consultiva
- Participación en búsquedas diversas
- Aprendizaje de equipo con experiencia
- Desarrollo de criterio profesional en entrevistas e informes
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