Marketing Manager
Grupo MythCABA
Presencial
hace 1 mes
A convenirBumeran
Buscamos un Media Manager con al menos 8 años de experiencia en medios tradicionales (TV, radio, OOH) para planificar y ejecutar estrategias globales de medios, gestionar relaciones con medios, negociar y optimizar campañas para impulsar asistencia, ingresos e impacto de marca. Se requiere título en Marketing/Comunicaciones y dominio del inglés.
Ideal para profesionales con experiencia en medios tradicionales que buscan un desafío global en una empresa innovadora.
Somos Fever, la plataforma tecnológica líder mundial en cultura y entretenimiento en vivo. Nuestra misión es democratizar el acceso a la cultura y al entretenimiento. Con nuestra tecnología de punta y un enfoque basado en datos, estamos revolucionando la forma en que las personas interactúan con el entretenimiento en vivo. Cada mes, nuestra plataforma inspira a más de 300 millones de personas en más de 55 países (y seguimos creciendo) a descubrir experiencias inolvidables, al mismo tiempo que empoderamos a los creadores de eventos con nuestros datos y tecnología, ayudándoles a escalar, innovar y mejorar sus eventos para llegar a nuevas audiencias. ¿Nuestros resultados? Nos hemos asociado con líderes de la industria como Netflix, F.C. Barcelona y Primavera Sound, hemos presentado experiencias galardonadas a nivel internacional y contamos con el respaldo de varios inversores líderes a nivel mundial. ¡Impresionante, ¿verdad?! Para lograr nuestra misión, buscamos personas ambiciosas con mentalidad práctica que estén ansiosas por ayudar a dar forma al futuro del entretenimiento. ¿Listo para ser parte de la experiencia? Ahora, hablemos de este rol y de lo que harás para ayudar a alcanzar la misión de Fever. **El Equipo** El equipo de Marketing y Crecimiento es uno de los más grandes y dinámicos de Fever, desempeñando un rol central en la generación de visibilidad, engagement e impacto comercial en toda la empresa. Trabajamos en estrecha colaboración con casi todos los departamentos, combinando estrategia, creatividad y datos para conectar a millones de personas con experiencias inolvidables. Únete a nosotros si quieres generar un impacto global, dominar la creatividad basada en datos y ayudar a millones de personas a descubrir su próxima experiencia inolvidable. **El Rol** Como nuestro nuevo Media Manager, planificarás y ejecutarás estrategias globales de medios para eventos, a través de mercados y zonas horarias, para impulsar la asistencia, los ingresos y el impacto de la marca a través de canales de marketing tradicionales. **Tus Responsabilidades** - Crecer y optimizar las relaciones existentes con los medios, estableciendo alianzas exitosas y a largo plazo. - Ejecutar estrategias y tácticas de medios, investigar oportunidades mediáticas y presentar esta información a socios internos y externos. - Identificar y buscar activamente nuevas oportunidades dentro del mercado de medios. - Gestionar nuevas activaciones, desde negociaciones comerciales hasta integraciones técnicas y optimizaciones. - Mantener un control preciso del gasto presupuestario en campañas relacionadas con objetivos de ROI positivo. - Análisis de las necesidades de trabajo relacionadas con medios externos, así como el desarrollo de modelos estratégicos e informes. - Asegurar la finalización y entrega de proyectos a tiempo. **Tu Perfil** - Al menos 8 años de experiencia en la industria de medios tradicionales (TV, radio y OOH). - Título de grado/licenciatura en Marketing/Comunicaciones. - Dominio demostrado de habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés. Un segundo idioma es un plus (español, italiano, alemán, francés, portugués u otros). - Comprensión del rol y el potencial de las opciones de marketing y medios alternativos dentro del mix de marketing general para integrarlos con objetivos y metas de marca específicos. - Experiencia tanto en planificación como en compra de medios, junto con la capacidad de mantenerse a la vanguardia del panorama mediático en constante evolución. - Experiencia en marketing de afiliación es un plus. - Dinámico, proactivo y ambicioso. - Enfoque en soluciones. - La aptitud es importante, ¡pero la actitud es clave! **Por Qué Te Encantará Trabajar Aquí** - Atractivo paquete de compensación, con espacio para crecer. - 40% de descuento en todos los eventos y experiencias de Fever + voucher gratuito de Candlelight. - 20 días de vacaciones pagas anuales para apoyar tu bienestar y tiempo personal fuera del trabajo. - Seguro médico y dental privado: plan OSDE 410 cubierto al 100% por Fever. - Membresía Wellhub para acceso a gimnasio y bienestar: 100% cubierta por Fever hasta el plan Silver. - Soporte para el aprendizaje de idiomas: clases de inglés y español. - Modalidad de trabajo híbrida: compatible con home office y con una oficina céntrica en Buenos Aires. - Equipo internacional dinámico: un grupo joven y talentoso que crea un excelente ambiente de trabajo. #LI-Hybrid #LI-Fulltime Gracias por considerar unirte a Fever. ¡Estamos ansiosos por saber más de ti! Si quieres saber más sobre nosotros: Blog de Fever | Tech.Eu | TechCrunch Fever se compromete a crear un espacio de trabajo inclusivo y diverso donde la procedencia, el origen racial o étnico, el género, la identidad de género, la religión, la opinión, la orientación sexual, la discapacidad, el embarazo, el estado civil, la edad o las responsabilidades de cuidado de todos cuenten. ¡Animamos a todos a postularse! Si necesitas algún tipo de adaptación durante el proceso de selección, por favor contacta a nuestro equipo de Talento para que podamos ayudarte brindándote un viaje acogedor y sin contratiempos. Si quieres saber más sobre cómo Fever procesa tus datos personales, haz clic aquí: Fever - Candidate Privacy Notice