Lider de Financiamiento Pyme
Michael PageBuenos Aires
Presencial
hace 5 meses
A convenirpagegroup
Clara busca un Head of Capital Markets para liderar la estructuración y gestión de financiamiento de deuda, relaciones con inversores y análisis de mercado. El rol es remoto y requiere experiencia en mercados de capitales y finanzas corporativas.
Liderar la estructuración de créditos y gestionar asociaciones de deuda en un entorno dinámico y de rápido crecimiento.
Clara es la empresa de más rápido crecimiento en Latinoamérica. Hemos construido la solución líder para que las empresas realicen y administren todos sus pagos. Ya ayudamos a más de 20.000 empresas grandes y en crecimiento a operar con agilidad y claridad financiera a través de tarjetas corporativas emitidas localmente, pago de facturas, financiamiento y una potente plataforma B2B construida para escalar. Clara cuenta con el respaldo de algunos de los inversores más exitosos del mundo, incluyendo VCs regionales de primer nivel como monashees, Kaszek y Canary, y fondos globales líderes como Notable Capital, Coatue, DST Global Partners, ICONIQ Growth, General Catalyst, Citi Ventures, SV Angel, Citius, Endeavor Catalyst y Goldman Sachs, además de docenas de inversores ángeles y family offices locales. Estamos construyendo la infraestructura financiera que impulsa a las organizaciones de alto rendimiento en la región. Te invitamos a unirte a nosotros si quieres ser parte de un entorno dinámico que acelerará tu carrera y te apoyará para hacer uno de los mejores trabajos de tu vida junto a un equipo apasionado y comprometido distribuido en América. ¿Qué harás? Buscamos un Head of Capital Markets para unirse al dinámico equipo de finanzas de Clara. Este rol ofrece una oportunidad única para ayudar a escalar una función de mercados de capitales de primer nivel, al tiempo que se realizan contribuciones significativas al crecimiento de Clara. Serás responsable de liderar la estructuración de extremo a extremo de nuevas líneas de crédito, así como de gestionar las asociaciones de deuda existentes con BBVA, Covalto, General Catalyst CVF, Goldman Sachs y la IFC. También apoyarás las relaciones con los inversores, interactuando con los principales fondos de capital de riesgo locales y globales en nuestra tabla de capital. Serás un socio interfuncional crítico, colaborando estrechamente con equipos de datos, ingeniería, finanzas, producto, tesorería y riesgo. Tendrás un equipo pequeño, pero te entusiasma más aumentar tus capacidades y las de otros con IA. Este puesto presenta una oportunidad poco común de crecimiento y desarrollo profesional acelerado, exposición regular al equipo de liderazgo y al consejo de administración de Clara, y la posibilidad de tener un impacto masivo en los servicios financieros B2B en Latinoamérica. Estamos priorizando candidatos con sede en Ciudad de México, São Paulo o Nueva York, pero estamos abiertos a acuerdos remotos para el candidato adecuado. Responsabilidades: Financiamiento de deuda - Liderar la estructuración, negociación y ejecución de líneas de deuda, incluyendo financiamiento respaldado por activos, deuda de capital de riesgo y líneas de crédito rotatorias. - Construir y mantener modelos financieros para evaluar alternativas de financiamiento, pronosticar flujos de efectivo y evaluar el costo de capital. - Analizar el rendimiento de la cartera y los riesgos de concentración para alinear las decisiones de financiamiento con los objetivos de crecimiento. Relaciones con inversores - Gestionar las relaciones con los prestamistas existentes y desarrollar materiales para la comunicación continua, incluyendo informes de convenios y actualizaciones de cartera. - Preparar materiales de presentación, proyecciones financieras, actualizaciones para inversores y otra documentación tanto para inversores de capital existentes como potenciales. Inteligencia de mercado - Realizar investigación de mercado para comparar los términos de deuda de Clara con los de empresas del sector e identificar estructuras de financiamiento innovadoras. - Monitorear tendencias macroeconómicas, tasas de interés y desarrollos en los mercados de capital para informar las estrategias de financiamiento. Finanzas estratégicas - Colaborar con el equipo de finanzas para evaluar opciones de financiamiento para nuevas geografías y productos de crédito. - Apoyar proyectos de finanzas corporativas ad hoc, incluyendo cumplimiento normativo, optimización fiscal y gestión de riesgos. Calificaciones: - Más de 8 a 10 años de experiencia en mercados de capitales, banca de inversión, finanzas corporativas o roles de inversión en el lado de la compra. La experiencia en startups y fintech en LatAm también es un plus. - Experiencia liderando la estructuración de extremo a extremo y la gestión continua de líneas respaldadas por activos. La experiencia en recaudación de capital de acciones es un plus. - Excepcionales habilidades de modelado financiero y analíticas, con sólidas habilidades interpersonales, de gestión de proyectos y de resolución de problemas. - Capacidad para gestionar múltiples proyectos y trabajar eficazmente en un entorno de ritmo rápido. - Experiencia en la construcción de flujos de trabajo internos con herramientas de IA (por ejemplo, Claude Code, n8n, otras). - Excelentes habilidades de comunicación y presentación, con experiencia en la preparación de materiales para audiencias ejecutivas y de nivel de junta directiva. - Título de grado en Finanzas, Economía, Negocios o un campo relacionado. Un MBA de un programa de primer nivel es un plus. - Dominio bilingüe del inglés, así como español y/o portugués es requerido. ¿Por qué unirte a Clara? En Clara, tendrás la autonomía, la velocidad y el apoyo para generar un impacto significativo, no solo en tu equipo, sino en la forma en que se gestionan las organizaciones en Latinoamérica. Quiénes somos - Somos la fintech B2B líder en gestión de gastos en Latinoamérica. - Certificados como una de las empresas de más rápido crecimiento del mundo, un Great Place to Work y un LinkedIn Top Startup. - Apasionados por hacer que Latinoamérica sea más próspera y competitiva. - Innovando constantemente para construir infraestructura financiera que permita a cada uno de nuestros clientes prosperar. - Cultura de producto y alta densidad de talento, diseñada para constructores que elevan el nivel. - Orgullosos de nuestro entorno abierto, inclusivo y basado en valores. En qué creemos - #Claridad. Decimos las cosas de forma clara, directa y proactiva. - #Simplicidad. Reducimos el ruido para centrarnos en lo que realmente importa. - #Propiedad. Asumimos la responsabilidad y nunca esperamos a que nos digan. - #Orgullo. Construimos productos y experiencias de los que estamos orgullosos. - #SiempreEnCambio (ABC). Crecemos a través de la retroalimentación, la asunción de riesgos y la acción. - #Inclusividad. Cada voz cuenta. Todos contribuyen a nuestra misión. Qué ofrecemos - Salario competitivo y opciones sobre acciones (ESOP) desde el primer día. - Equipo multicultural con exposición diaria a portugués, español e inglés (nuestro idioma corporativo). - Presupuesto anual de aprendizaje y trayectorias de desarrollo acelerado internas. - Entorno de alta propiedad: nos movemos rápido, aprendemos rápido y elevamos el nivel, juntos. - Compañeros de equipo inteligentes y ambiciosos: bajo ego, alto impacto. - Vacaciones flexibles y modelo de trabajo híbrido enfocado en resultados. Si estás listo para el crecimiento, la propiedad y el impacto, postúlate ahora y ayúdanos a redefinir las finanzas B2B en Latinoamérica. Política Híbrida de Clara Los Claridians en modo híbrido dividen su tiempo entre trabajar desde la oficina, hablar o visitar clientes, o trabajar desde casa. Esto logra un equilibrio entre reunir a las personas para la colaboración presencial y el aprendizaje mutuo, al tiempo que se apoya la flexibilidad sobre cómo hacerlo de una manera que tenga sentido para cada individuo y equipo. No exigimos un número mínimo de días para la mayoría de los roles, pero se espera que pases tiempo en la oficina de forma orgánica, y que estés en la oficina la mayoría de los días durante tu período de adaptación o cuando tu líder lo requiera.