Importante empresa desarrollista en Córdoba busca un Gerente Comercial y de Marketing con experiencia en gestión de áreas comerciales para definir estrategias, liderar equipos de ventas y supervisar acciones de marketing.
Por qué aplicar
Si sos arquitecto o administrador con experiencia comercial y te gusta definir estrategias y liderar equipos, esta es tu oportunidad. Podrás gestionar el área comercial y de marketing de una importante empresa desarrollista en Córdoba.
Descripción del puesto
Para importante empresa desarrollista de la ciudad de Córdoba, seleccionamos Gerente Comercial y de Marketing. La búsqueda apunta a administradores de empresas y arquitectos con experiencia en la gestión de áreas comerciales. Quien ocupe dicha posición será responsable del control de las funciones relativas a los procesos comerciales y de marketing. Fijará la estrategia comercial y de marketing en conjunto con el Director General, las metas y objetivos, y deberá bajarlos a los vendedores. Verificará que se cumplan los procedimientos y circuitos administrativos para llevarla adelante. Efectuará el seguimiento y control de gestión del personal a su cargo a través de planificaciones semanales y los informes de gestión diarios. Realizará visitas periódicas a las zonas para acompañar a los vendedores y sondear a los clientes. Controlará que los vendedores cuenten con todas las herramientas necesarias para desarrollar su trabajo. Promoverá la capacitación del personal. Tareas relacionadas a la venta: - Es el responsable del control de las funciones relativas a la venta. - Fijar la estrategia comercial, las metas y objetivos y bajarlos a los vendedores. - Delinear un presupuesto de ventas y realizar el seguimiento mensual del mismo, verificando las condiciones establecidas. - Efectuar el seguimiento y control de gestión del personal. - Efectuar acompañamiento a los vendedores y sondear a los clientes. - Participar y colaborar en el proceso de selección del personal de su área. - Es responsable del entrenamiento, motivación y monitoreo del desempeño de todos los colaboradores a su cargo. - Analizar permanentemente el mercado y la competencia. - Analizar mensualmente reportes comerciales. - Confeccionar reportes anuales con información comercial de cada emprendimiento. - Desarrollar acciones de fidelización de inversores. - Realizar alianzas estratégicas. - Implementar nuevas tecnologías (CRM, plataformas) para automatización del proceso comercial. - Elaborar propuestas comerciales. - Gestionar y organizar eventos. Tareas relacionadas al marketing: - Generación y validación de la estrategia y el plan de marketing. - Desarrollo del presupuesto de marketing. - Elaborar la estrategia de comunicación de la empresa. - Analizar las mediciones y reportes. - Generación de leads (contactos). - Supervisar la presencia de la empresa en el mercado. - Supervisar la identidad de marca y sus fluctuaciones. - Realizar alianzas con marcas relacionadas. - Definir acciones para fidelizar clientes. - Mantener relaciones con los medios de prensa. - Analizar estadísticas y métricas. - Definir procedimientos internos. - Presentar propuestas para optimizar procesos. - Preparar material y participar de las reuniones interprocesos. Conocimientos: Técnicas de ventas, herramientas comerciales y de marketing, indicadores de gestión. Windows, utilitarios Office. Experiencia requerida: Experiencia comprobada en el desarrollo de puestos similares mayor a 5 años.
Responsabilidades
- Control de funciones relativas a procesos comerciales y de MKT
- Fijar estrategia comercial y de MKT
- Establecer metas y objetivos
- Bajar metas a los vendedores
- Verificar cumplimiento de procedimientos administrativos
- Seguimiento y control de gestión del personal a cargo
- Realizar visitas periódicas a zonas
Skills requeridas
Gestión de áreas comercialesEstrategia comercialEstrategia de marketingGestión de equipos de ventasAnálisis de mercadoAnálisis de competenciaFidelización de clientesAlianzas estratégicasGestión de presupuestosSupervisión de personalMotivación de personal
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