Corporate Compliance Team Lead
World Business Lenders, LLCBuenos Aires Province
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hace 12 días
A convenirDirecto de la empresa
J.P. Morgan busca un abogado con más de 5 años de experiencia para asesorar en documentación de derivados, estructuración de transacciones y cumplimiento normativo en Buenos Aires.
Si sos abogado con experiencia en derivados y buscás un rol clave en una firma financiera líder a nivel mundial, esta es tu oportunidad. Podrás asesorar en transacciones complejas y desarrollo normativo en Buenos Aires.
JPMorgan Chase & Co. (NYSE: JPM) es una firma líder global de servicios financieros con activos de u$s 2,6 billones y operaciones en todo el mundo. La firma es líder en banca de inversión, servicios financieros para consumidores y pequeñas empresas, banca comercial, procesamiento de transacciones financieras y gestión de activos. Como componente del índice Dow Jones Industrial Average, JPMorgan Chase & Co. atiende a millones de consumidores en Estados Unidos y a muchos de los clientes corporativos, institucionales y gubernamentales más importantes del mundo bajo sus marcas J.P. Morgan y Chase. La información sobre JPMorgan Chase & Co. está disponible en www.jpmorganchase.com. El Departamento Legal de JPMorgan Chase & Co. es responsable de la provisión de servicios legales a la Corporación y está organizado por grupos de práctica que generalmente se alinean con las líneas de negocio y las áreas de personal corporativo de la Corporación. Esta estructura fomenta que los equipos legales y las áreas de negocio y personal discutan los desarrollos legales, regulatorios y de negocio de manera efectiva y oportuna. Si te interesa trabajar en un entorno donde el liderazgo, la excelencia, la integridad y la diversidad se encuentran entre nuestros principios fundamentales, explora las oportunidades en JPMorgan Chase. Actualmente estamos contratando un abogado altamente calificado para US Macro Markets & Sales. Responsabilidades: - Redactar, discutir y asesorar sobre la gama completa de documentación relacionada con derivados (incluyendo ISDA Master Agreements, documentación de futuros, documentación de compensación y documentación de colaterales). - Asistir a la oficina de ventas en la estructuración de transacciones de divisas y derivados, y en los requisitos regulatorios relacionados con derivados. Te unirás a un equipo exitoso y bien establecido de profesionales, y recibirás capacitación extensiva al unirte, seguida de apoyo continuo en el trabajo cuando sea necesario. Este puesto te dará la oportunidad de colaborar directamente con otras áreas de JPMorgan fuera del departamento legal, incluyendo Ventas, Traders, Cumplimiento, Riesgos y Tecnología, entre otras. Requisitos: - Más de 5 años de experiencia profesional post-facultad de derecho en un importante estudio jurídico o in-house en una institución financiera importante. - Experiencia previa con derivados (preferida). - Experiencia previa con financiamiento de valores y/o redacción y negociación de acuerdos es útil, pero no excluyente. - Excelentes habilidades de redacción, gran atención al detalle. - Habilidades pulidas de comunicación verbal y escrita; sólidas habilidades interpersonales; capacidad para trabajar con diversos socios internos fuera del departamento legal, así como con contrapartes. - Capacidad para gestionar proyectos y trabajar de forma independiente. - Jugador de equipo, confiado y proactivo. - Disposición para aprender. - Comodidad para pedir orientación. - Título de abogado. - Los candidatos a abogados deben cumplir con todos los requisitos de licencia relevantes, incluidos los requisitos de la jurisdicción donde se ubicará el puesto antes del inicio del empleo. - Todos los candidatos para puestos en el departamento Legal deben completar con éxito una revisión de autorización de conflictos de interés antes del inicio del empleo. J.P. Morgan es un líder global en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos adinerados e inversores institucionales más importantes del mundo. Nuestro enfoque de "negocio de primera clase de manera de primera clase" para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones confiables y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestra gente es nuestra fortaleza y los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos enormemente la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún atributo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, o cualquier otra base protegida por la ley aplicable. También hacemos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de los solicitantes y empleados, así como para las necesidades de salud mental o discapacidad física. Visita nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación.