Kraken busca un Arquitecto de Soluciones de IA para el equipo de Cumplimiento, con enfoque en el desarrollo y despliegue de soluciones automatizadas y basadas en IA para optimizar procesos y mitigar riesgos regulatorios. El rol es 100% remoto y requiere experiencia en finanzas, cumplimiento normativo y herramientas de IA.
Ideal para profesionales que buscan innovar en criptomoneda y cumplimiento normativo. Ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno remoto y colaborar con un equipo global.
BUILDING THE FUTURE OF OPEN FINANCE Payward, la empresa matriz detrás de Kraken, NinjaTrader, Breakout, xStocks, Payward Services y CF Benchmarks, ha pasado los últimos 15 años construyendo una de las plataformas de infraestructura financiera más modernas y accesibles a nivel mundial, diseñada para promover un sistema financiero abierto y global. Antes de postularte, te animamos a explorar nuestra página de cultura https://www.kraken.com/culture para entender qué nos impulsa y cómo trabajamos. EL EQUIPO Fundada en 2011, Kraken es una de las plataformas de criptomonedas más antiguas del mundo, confiada por más de 10 millones de personas e instituciones en todo el mundo. Ofrece trading spot, margen, futuros, staking y servicios OTC, con productos diseñados tanto para inversores individuales como para clientes institucionales. El equipo de Cumplimiento Global de Payward es la columna vertebral regulatoria de uno de los exchanges de criptomonedas más confiables y antiguos del mundo, abarcando AML/KYC, sanciones, delitos financieros, asuntos regulatorios y operaciones de cumplimiento en docenas de entidades con licencia y múltiples geografías. LA OPORTUNIDAD Te desempeñarás como el arquitecto y desarrollador principal de soluciones impulsadas por IA dentro del equipo de Cumplimiento de Kraken. Este es un rol de propiedad full-stack que abarca la identificación de oportunidades, el diseño de soluciones, la implementación, la gobernanza y la transferencia de capacidades. Este rol global requerirá que trabajes estratégicamente para "automatizar todo" mientras construyes la máquina impulsada por datos de Cumplimiento en múltiples jurisdicciones y productos (por ejemplo, cripto, pagos, futuros, acciones, custodia, margen). Las responsabilidades abarcan las siguientes áreas: Diseñar e implementar soluciones de Cumplimiento impulsadas por IA - Arquitectar y construir flujos de trabajo agenticos utilizando n8n, Claude API, Python y MCP que realicen acciones reales en los procesos de Cumplimiento con la supervisión humana y las puertas de aprobación apropiadas. - Diseñar y entregar soluciones para casos de uso prioritarios de Cumplimiento: preselección de alertas, generación de narrativas de casos, resumen de cambios regulatorios, redacción de informes EDD y documentación lista para auditoría. - Construir soluciones de análisis escalables y automatizadas que entreguen información de riesgo de alta calidad y repetible para el liderazgo de Cumplimiento y los reguladores. - Aplicar técnicas habilitadas por IA para análisis de texto, reconocimiento de patrones de transacciones y automatización de flujos de trabajo para identificar señales accionables a partir de datos de alto volumen. - Construir manejo de errores, pistas de auditoría, conciencia del calendario regulatorio y puntos de control de humano en el bucle en cada sistema de producción antes de la implementación. - Asegurar que todas las automatizaciones cumplan con los requisitos de clasificación de datos para PII del cliente, datos financieros regulados y obligaciones de privacidad interjurisdiccionales, incluyendo GDPR y las reglas aplicables de retención de datos AML. Ser propietario de la gobernanza y el riesgo para los sistemas de IA de Cumplimiento - Clasificar todas las construcciones de automatización por nivel de riesgo antes de que comience el trabajo. Ninguna construcción va a producción sin un Propietario de Proceso nombrado, flujos de datos documentados, controles de acceso confirmados y el impacto regulatorio evaluado. - Mantener el registro de auditoría y la documentación para todos los sistemas que tocan datos regulados, flujos de trabajo SAR o procesos adyacentes a sanciones. - Detener o rediseñar construcciones que introduzcan riesgos regulatorios, legales o de privacidad de datos inaceptables. Ser propietario de esa decisión y asegurar la aceptación organizacional antes de proceder. - Servir como representante del dominio de Cumplimiento en la contribución a los estándares de gobernanza, gestión de riesgos de modelos y alineación de construcciones interfuncionales dentro de la iniciativa "Automatizar Todo". Multiplicar la capacidad del equipo de Cumplimiento - Producir documentación, plantillas de flujo de trabajo y runbooks que los profesionales de Cumplimiento puedan usar y mantener sin soporte técnico. - Capacitar a los miembros del equipo de Cumplimiento en herramientas y flujos de trabajo asistidos por IA implementados en producción. Impulsar la adopción, no solo la entrega. - Rastrear y reportar el impacto de la automatización: tiempo de revisión de alertas reducido, rendimiento de casos aumentado, ciclo de informes regulatorios acortado y capacidad de analista desbloqueada para trabajos de mayor riesgo. - Actuar como un multiplicador de fuerza para el equipo de Cumplimiento, permitiendo a los investigadores y analistas centrarse en decisiones de alto juicio y alto riesgo a través de procesos, tecnología y habilitación de IA. QUÉ APORTAS - Más de 8 años de experiencia en operaciones de Cumplimiento, delitos financieros, tecnología regulatoria o un rol combinado de cumplimiento y técnico con ejecución demostrada a nivel senior. - Fuerte fluidez con herramientas de IA y automatización de flujos de trabajo, con experiencia demostrada en el diseño, implementación e impulso de la adopción de soluciones de IA dentro de flujos de trabajo de Cumplimiento o RegTech. - Experiencia práctica demostrada en el diseño e implementación de flujos de trabajo automatizados o impulsados por IA en un entorno de producción utilizado por otros, no solo experimentación. - Profundo conocimiento práctico de lucha contra el crimen financiero (por ejemplo, AML/CFT, sanciones, sistemas de monitoreo de transacciones), cumplimiento de mercados de capitales (por ejemplo, ventas y trading, conducta de mercado, vigilancia de transacciones, gestión de conflictos) y marcos de privacidad de datos. - Pensador de sistemas con una fuerte mentalidad de implementación: capaz de pasar del descubrimiento al diseño, a la construcción, a la implementación y a la optimización sin depender de consultores externos. - Dominio del stack de herramientas de IA: n8n, Python, Claude API/Anthropic SDK o equivalente. Se requiere experiencia en la conexión de sistemas de Cumplimiento a través de API. - Fuertes habilidades analíticas para la resolución de problemas con la capacidad de estructurar preguntas de cumplimiento ambiguas en análisis automatizados claros y accionables. - Sólida comprensión de la clasificación de datos, el manejo de PII del cliente y las obligaciones de cumplimiento interjurisdiccionales, incluyendo GDPR, BSA, estándares FATF y requisitos aplicables de retención de datos AML. - Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal. Capaz de traducir soluciones de automatización técnica y resultados analíticos complejos para profesionales de Cumplimiento, liderazgo senior y reguladores que no son técnicos. DESEABLES - Experiencia con plataformas de gestión de casos (Actimize, NICE Actimize, Quantexa o equivalente) y su arquitectura de API o integración. - Experiencia en el uso de IA para análisis de documentos, generación de narrativas de transacciones o redacción de informes regulatorios en un contexto de delitos financieros o cumplimiento. - Familiaridad con la preparación para exámenes regulatorios: estándares de documentación, gobernanza de riesgos de modelos y requisitos de pistas de auditoría para decisiones de cumplimiento asistidas por IA. - Experiencia con automatización de hojas de cálculo (Google Apps Script o equivalente) y dominio avanzado de Excel y Google Sheets para análisis de cumplimiento. - Habilidades de programación en Python para análisis de datos de transacciones, modelos de puntuación de riesgos o automatización de pipelines de cumplimiento. - Antecedentes en administración de plataformas de tecnología de cumplimiento: sistemas AML, plataformas KYC, gestión de casos, conducta de mercado o herramientas de detección de sanciones. - Experiencia previa en la creación u operación de una función de RegTech, automatización de cumplimiento o análisis de delitos financieros. - Experiencia en cripto, fintech, pagos, mercados de capitales o una institución financiera regulada que opera en múltiples jurisdicciones con exposición a FinCEN, SEC, FCA, MAS o cuerpos regulatorios equivalentes. A menos que se indique una fecha límite de solicitud específica en la publicación del trabajo, las solicitudes se aceptan de forma continua. Tenga en cuenta que se permite a los solicitantes redactar o eliminar información de su currículum que identifique la edad, la fecha de nacimiento o las fechas de asistencia o graduación de una institución educativa. Consideramos a los solicitantes calificados con antecedentes penales para empleo en nuestro equipo, evaluando a los candidatos de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco. Payward está impulsado por personas de todo el mundo y celebramos los diversos talentos, antecedentes, contribuciones y perspectivas únicas que cada uno aporta. Contratamos por mérito, buscando personas con las habilidades, conocimientos y capacidades adecuadas para el puesto. Te animamos a postularte a roles en los que no cumplas completamente con los requisitos enumerados, especialmente si te apasiona o tienes conocimientos sobre criptomonedas. Podríamos pedir a los candidatos que completen evaluaciones de habilidades laborales o de estilo de trabajo como parte de nuestro proceso de contratación. Estas evaluaciones evalúan las competencias relevantes para el puesto y se aplican de manera consistente entre los candidatos para puestos similares. Los resultados se consideran junto con la experiencia y las entrevistas, y no son la única base para ninguna decisión de empleo. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, no toleramos la discriminación o el acoso de ningún tipo, ya sea por motivos de raza, etnia, edad, identidad de género, ciudadanía, religión, orientación sexual, discapacidad, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida según las leyes federales, estatales o locales. Mantente informado Síguenos en Twitter https://twitter.com/krakenfx Aprende en el Kraken Blog https://blog.kraken.com/#:~:text=Enter%20your%20email%20address Conéctate en LinkedIn https://www.linkedin.com/company/kraken-exchange/ Aviso de Privacidad del Candidato https://www.kraken.com/legal/candidate-privacy-notice