Especialista en Reclutamiento de Talento para empresa multinacional de telecomunicaciones en CABA. Se requiere experiencia en RRHH, inglés avanzado y Excel.
Si tenés experiencia en selección y un inglés avanzado, esta es tu oportunidad para sumarte a una multinacional de telecomunicaciones. Podrás gestionar todo el proceso de adquisición de talento y optimizar escenarios de reclutamiento. Ideal para quienes buscan crecer en RRHH.
En Cona Consultores, buscamos un/a ESPECIALISTA DE RR. HH. (RECLUTAMIENTO DE TALENTO) para unirse a una importante empresa multinacional de telecomunicaciones. La persona será responsable de dar soporte a la contratación de personal de oficinas de representación, incluyendo: - Participar en la adquisición de talento, alineándose con los requisitos de los departamentos de negocio, construyendo canales de reclutamiento, gestionando la contratación (reclutamiento escolar, social y outsourcing), haciendo seguimiento de entrevistas y operando todo el proceso de reclutamiento. - Participar en la revisión y optimización E2E de escenarios de reclutamiento, y encargarse de la gestión de la calidad del reclutamiento, la operación de cumplimiento del proceso y la revisión de excepciones de negocio. - Proveer capacitación de habilitación en reclutamiento y asignación, y consultar e interpretar políticas para los departamentos de negocio. Requisitos: - 2 años de experiencia en RR. HH. - Graduados o estudiantes avanzados de RR. HH. o carreras afines. - Inglés avanzado (obligatorio). - Proactividad, buena comunicación y habilidades de ejecución. - Buen manejo de Excel. La empresa ofrece: - Modalidad presencial en Retiro (CABA), de lunes a viernes de 9 a 18 h. - Puesto efectivo con relación de dependencia. - Bonos trimestrales por desempeño. - Obra social. Se ofrecen excelentes condiciones de contratación. Para conocer más sobre la propuesta, esperamos tu postulación. ATENCIÓN A AVISOS TRUCHOS: En CONA, siempre te postularás a través de plataformas de empleo directas y correos corporativos, NO de individuos. Nunca te pediremos fotos de tu DNI ni de tus documentos personales. El empleador solo solicitará la información estrictamente necesaria para el desempeño del puesto ofrecido. Ley 6471-21 GCBA.