Se busca un Team Leader de Embotellado para Coca-Cola FEMSA en Buenos Aires, con experiencia en manufactura y liderazgo, para cumplir con el plan de producción y liderar un equipo.
Por qué aplicar
Este puesto es ideal para líderes con experiencia en manufactura que buscan un desafío en un equipo dinámico.
Descripción del puesto
¡Te invitamos a sumarte a Coca-Cola FEMSA Argentina! Estamos buscando un/a Team Leader Embotellado-Turnos Rotativos para ser parte de este desafío. ¿Querés trabajar en un equipo de personas apasionadas por el negocio? Si es así, ¡Coca-Cola FEMSA es el lugar para vos! Estamos buscando un/a Team Leader de Embotellado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de cumplir con el plan de producción y liderar el equipo de personas a cargo. Si sos una persona que se anima a proponer nuevas ideas, te emocionan los desafíos y querés ser protagonista de tu desarrollo en una compañía que te impulsa a dar el máximo, ¡te invitamos a postularte! ¿Qué valoramos de vos para refrescar el mundo? - Buenas habilidades de comunicación efectiva. - Liderazgo y trabajo en equipo. - Capacidad de análisis y planificación, orientación a resultados. ¿Cómo podés contribuir a crear experiencias? - Cumplir con el plan de trabajo previsto en las áreas donde desarrolles funciones de producción. - Garantizar el cumplimiento de indicadores y rutinas de gestión del modelo operativo. - Administrar los sistemas de trabajo en los procesos de Manufactura a tu cargo, para garantizar la disciplina operativa y el cumplimiento a las metas establecidas. - Asegurar el cumplimiento de requerimientos legales, corporativos y de los sistemas de gestión: calidad, seguridad alimentaria, seguridad y medio ambiente. - Informar sobre resultados y desvíos a tu equipo de trabajo, como también a supervisores y pares. - Buscar la mejora continua de los procesos. - Ser coach y líder del equipo, mantener un alto nivel de energía en todo el personal a tu cargo. - Planear, coordinar y facilitar los recursos humanos, de apoyo y metodológicos para la continuidad de los procesos de tu turno de las líneas a tu cargo. Requisitos: - Formación académica: Estudiantes avanzados y/o graduados/as en carreras de Ingeniería Industrial, Electrónica, Electromecánica, Robótica, Mecánica, Química, Alimentos o afines. - Experiencia: 4 años en posiciones similares y en áreas de manufactura, de consumo masivo, con foco en seguridad, calidad y manejo de indicadores de gestión. - Dominio de herramientas informáticas: intermedio Excel y PowerPoint. Power Bi y SAP (deseables). Zonas de Trabajo: Nueva Pompeya, CABA Sur. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Idiomas: inglés nivel intermedio (deseable). Beneficios: - Coca-Cola FEMSA te brinda una excelente oportunidad para emprender tu carrera profesional, aprender y colaborar con un equipo de personas apasionadas por nuestro negocio. - Sé protagonista de tu desarrollo en un ambiente diverso, dinámico y altamente desafiante. - Te ofrecemos un paquete de beneficios que te permitirá desarrollar tu carrera profesional, crecer como persona y disfrutar de tu tiempo libre. - Flex Time Program, para favorecer un balance saludable entre tu vida profesional y personal. - Descuentos en universidades, contribuyendo a seguir formándote profesionalmente. - Clases de inglés en Nulinga, para perfeccionar tu idioma. - Productos de la compañía, para que puedas disfrutar de nuestros productos. - Gimnasio en nuestras instalaciones, para potenciar tu bienestar. - Medicina prepaga para vos y tu grupo familiar, promoviendo el cuidado de tu salud. - Comedor en planta, para que puedas alimentarte de forma saludable. ¿Querés saber más? ¡Postúlate ya! Somos la compañía líder en Latinoamérica en el mercado de bebidas, el mayor embotellador de productos Coca-Cola en términos de ventas, representando 1 de cada 10 productos Coca-Cola vendidos en el mundo. Tenemos presencia en 10 países y ya somos más de 100.000 colaboradores en toda la región. En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o geográfico, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social, condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género. Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona. Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compartilo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria.
Responsabilidades
- Cumplir con el plan de producción
- Liderar el equipo
- Garantizar el cumplimiento de indicadores y rutinas de gestión
- Administrar sistemas de trabajo
Skills requeridas
Liderazgo de equiposAnálisis y planificaciónOrientación a resultadosComunicación efectivaTrabajo en equipoLiderazgoAnálisisPlanificación
Beneficios
- Flex Time Program
- Descuentos en universidades
- Clases de inglés
- Productos de la compañía
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