Supervisor de Mantenimiento

Se busca Supervisor de Mantenimiento para empresa confidencial en CABA. El rol implica liderazgo de equipo, planificación y operaciones de mantenimiento, análisis de fallas y gestión de recursos.

Descripción del puesto

Estamos en búsqueda del mejor talento para sumarnos a nuestro equipo. Buscamos un perfil proactivo con fuertes habilidades de liderazgo y capacidad de resolución, que sea responsable de asegurar la operatividad y la excelencia en los servicios generales de nuestros clientes. ¿Cuáles serán tus principales desafíos? - Liderazgo y Gestión de Equipo: Coordinar y supervisar al personal técnico distribuido en las distintas locaciones de Buenos Aires, controlando movimientos, recorridos y horarios, además de brindarles soporte técnico constante. - Planificación y Operaciones: Coordinar las tareas del área, los servicios de mantenimiento edilicio y el mantenimiento de la flota de vehículos de la empresa. - Mantenimiento Técnico y Análisis: Realizar el análisis de fallas en equipos críticos (mantenimiento correctivo) para determinar sus causas raíz y proponer acciones preventivas que eviten su recurrencia. - Control de Recursos: Gestionar de manera eficiente el stock de repuestos, insumos y herramientas del personal. - Calidad y Seguridad: Asegurar el estricto cumplimiento de los procedimientos de HSE (Higiene, Seguridad y Medio Ambiente) y realizar encuestas de satisfacción para garantizar la calidad del servicio al cliente. ¿Qué buscamos? (Requisitos) - Formación: Técnico Electromecánico o carreras afines (excluyente). - Experiencia: Mínima de 5 años en posiciones similares de supervisión. Experiencia comprobable en sistemas de refrigeración (excluyente). - Herramientas: Dominio avanzado de Paquete Office. - Licencia de conducir: Registro de Conducir Nacional vigente. - Disponibilidad: Para trabajar de forma itinerante en la zona de AMBA y provincia de Buenos Aires. ¿Qué ofrecemos? - Remuneración competitiva acorde a la posición. - Reales posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional en una empresa en constante expansión. - Estabilidad laboral y un excelente clima de trabajo.

Responsabilidades

• Liderazgo y gestión de equipo
• Planificación y operaciones de mantenimiento
• Análisis de fallas
• Gestión de recursos

Skills requeridas

Beneficios

• Remuneración competitiva
• Posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional
• Estabilidad laboral
• Excelente clima de trabajo

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