Líder Comercial Regional

Búsqueda de líder comercial para gestionar puntos de venta en Catamarca y La Rioja, liderando un equipo de ventas y definiendo estrategias para alcanzar metas comerciales.

Descripción del puesto

Nos encontramos en la búsqueda de un/a líder para llevar a cabo la gestión comercial de puntos de venta en la provincia de Catamarca y La Rioja, con fuerte orientación a resultados, capaz de liderar, motivar y desarrollar un equipo de ventas de alto rendimiento. Su objetivo principal es la definición y ejecución de estrategias comerciales para el logro de las metas de venta, crecimiento de mercado y rentabilidad de su canal. Su misión principal será asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales de la región, potenciando el desempeño del equipo, desarrollando estrategias de venta efectivas y garantizando la excelencia operativa en los puntos de venta. Principales responsabilidades: - Liderar, entrenar y motivar al equipo de Referentes y vendedores. - Diseñar y ejecutar planes de acción comerciales para alcanzar los objetivos mensuales. - Realizar seguimiento de ventas, indicadores y desempeño del equipo. - Garantizar la correcta implementación de procesos comerciales, protocolos de atención y estándares de marca en PDV. - Detectar oportunidades de mejora, analizar la competencia y proponer estrategias comerciales. - Gestionar temas de dotación, clima laboral, desarrollo y capacitación del equipo. - Supervisar stock, rotación de mercadería y auditorías comerciales. - Mantener presencia frecuente en los puntos de venta de su zona. - Analizar reportes de gestión y participar activamente en procesos de selección. Requisitos: - Experiencia comprobable en liderazgo de equipos comerciales (excluyente). - Experiencia en retail / consumo masivo / telecomunicaciones (valorado). - Formación terciaria o universitaria afín (excluyente). - Perfil comercial, analítico, orientado a resultados y con fuerte capacidad de influencia. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión del tiempo. - Residencia en Catamarca. - Amplia disponibilidad horaria (incluye fines de semana). - Disponibilidad para viajar con frecuencia a La Rioja. Buscamos un perfil que sea: - Estratégico y resolutivo - Dinámico y orientado al logro - Con fuerte foco en desarrollo de personas - Flexible y adaptable a entornos de alta exigencia comercial Modalidad: Full time – Trabajo en campo Se ofrecen: excelentes condiciones de contratación, desarrollo profesional y desafíos comerciales constantes.

Responsabilidades

• Liderar, entrenar y motivar al equipo de Referentes y vendedores.
• Diseñar y ejecutar planes de acción comerciales para alcanzar los objetivos mensuales.
• Realizar seguimiento de ventas, indicadores y desempeño del equipo.
• Garantizar la correcta implementación de procesos comerciales, protocolos de atención y estándares de marca en PDV.
• Detectar oportunidades de mejora, analizar la competencia y proponer estrategias comerciales.
• Gestionar temas de dotación, clima laboral, desarrollo y capacitación del equipo.
• Supervisar stock, rotación de mercadería y auditorías comerciales.

Skills requeridas

Beneficios

• Excelentes condiciones de contratación
• Desarrollo profesional
• Desafíos comerciales constantes

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