Empresa de comercio exterior busca Asistente de RRHH y Administración presencial en CABA para reclutar vendedores, coordinar entrevistas y realizar tareas administrativas. Se requiere experiencia previa en RRHH o áreas comerciales y buen manejo de PC.
Por qué aplicar
Si te gusta el mundo de RRHH pero con un enfoque comercial y buscás un rol dinámico en una empresa de comercio exterior en crecimiento, este puesto es para vos. Vas a ser clave en la búsqueda y selección de vendedores, ¡una gran oportunidad para desarrollarte!
Descripción del puesto
Sentire Customs Broker, empresa en crecimiento del rubro comercio exterior, logística internacional y despacho de aduana, busca incorporar un/a Asistente de RRHH Comercial y Administración para trabajar de forma presencial en nuestras oficinas de CABA. Buscamos una persona ordenada, comunicativa, proactiva y con buen manejo de computadora, que pueda ayudarnos principalmente en la búsqueda, contacto, filtro y coordinación de entrevistas de vendedores comerciales. La posición está orientada a una persona con ganas de trabajar en selección de personal, pero con foco comercial. No buscamos un perfil de RRHH corporativo tradicional, sino alguien práctico, dinámico y con capacidad para contactar candidatos, hacer seguimiento y mantener ordenada la información. Principales responsabilidades: - Publicar avisos laborales en portales de empleo y redes. - Buscar candidatos para puestos comerciales. - Contactar vendedores por WhatsApp, teléfono, email y plataformas laborales. - Filtrar CV y detectar perfiles con experiencia comercial. - Coordinar entrevistas con candidatos. - Realizar primeras llamadas de preselección. - Llevar una base ordenada de candidatos. - Hacer seguimiento a postulantes interesados. - Ayudar en la búsqueda constante de vendedores para el equipo comercial. - Cargar información en CRM, planillas o sistemas internos. - Colaborar con tareas administrativas generales en momentos libres. - Preparar reportes simples de actividad y seguimiento. Perfil buscado: Buscamos una persona: - Comunicativa y con buen trato. - Ordenada para cargar información y hacer seguimiento. - Proactiva para buscar candidatos, no solo esperar postulaciones. - Con buena presencia y responsabilidad. - Con manejo fluido de computadora, WhatsApp Web, email y planillas. - Con capacidad para llamar, escribir y coordinar entrevistas. - Práctica, resolutiva y con ganas de aprender. - Acostumbrada a trabajar con objetivos y tareas diarias. Requisitos: - Experiencia previa en RRHH, selección de personal, administración, atención al cliente, call center o áreas comerciales. - Buen manejo de PC, Google Sheets / Excel, email y WhatsApp Web. - Buena redacción y comunicación. - Disponibilidad para trabajar de forma presencial en CABA. - Se valorará experiencia reclutando perfiles comerciales o vendedores. - Se valorará experiencia usando CRM o sistemas de gestión. Qué ofrecemos: - Incorporación a una empresa en crecimiento. - Trabajo presencial en CABA. - Capacitación sobre el rubro y los perfiles comerciales a buscar. - Buen ambiente de trabajo. - Posibilidad de crecimiento dentro del área administrativa / RRHH. - Trabajo dinámico, con contacto permanente con candidatos y equipo interno. Modalidad: - Puesto presencial en CABA. - Jornada laboral full time. - Relación de dependencia. - Sueldo fijo acorde al perfil y experiencia.
Responsabilidades
- Publicar avisos laborales en portales de empleo y redes
- Buscar candidatos para puestos comerciales
- Contactar vendedores por WhatsApp, teléfono, email y plataformas laborales
- Filtrar CV y detectar perfiles con experiencia comercial
- Coordinar entrevistas con candidatos
- Realizar primeras llamadas de preselección
- Llevar una base ordenada de candidatos
Skills requeridas
Manejo de computadoraManejo de WhatsApp WebManejo de emailManejo de planillasCapacidad para llamarCapacidad para escribirCapacidad para coordinar entrevistasAtención al clienteRedacciónOrdenadaComunicativaProactiva
Beneficios
- Capacitación sobre el rubro y los perfiles comerciales a buscar
- Buen ambiente de trabajo
- Posibilidad de crecimiento dentro del área administrativa / RRHH
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