Buscamos un Ejecutivo Comercial Senior para una startup de autos premium en Mendoza. El rol se enfoca en la preventa, generación y calificación de leads, y construcción de relaciones con clientes de alto perfil.
Ideal para profesionales con experiencia en ventas premium y habilidades de comunicación y negociación. Se ofrece la oportunidad de trabajar en una startup en crecimiento y desarrollar relaciones con clientes de alto perfil.
Nos encontramos en la búsqueda de un/a Ejecutivo/a Comercial Senior para sumarse a una startup en crecimiento dentro del segmento de autos premium y de lujo (marcas como Mercedes-Benz, BMW, Audi, entre otras). La posición tendrá un rol clave en las primeras etapas del proceso comercial (preventa), siendo responsable de generar oportunidades, calificar leads y construir relaciones de valor con clientes de alto perfil. Responsabilidades principales: - Liderar el proceso de prospección y generación de leads calificados. - Gestionar el primer contacto con potenciales clientes, identificando necesidades y motivaciones de compra. - Brindar un enfoque de venta consultiva, alineado al segmento premium. - Construir y administrar un pipeline comercial sólido. - Coordinar con equipos internos para asegurar una transición fluida hacia el cierre de ventas. - Desarrollar relaciones con clientes de alto poder adquisitivo y empresas. - Asegurar una experiencia de cliente diferencial en cada interacción. Requisitos: - Experiencia sólida en posiciones comerciales (idealmente +5 años). - Experiencia en venta consultiva y/o productos premium (automotriz, real estate, servicios financieros, etc.). - Excelentes habilidades de comunicación y negociación. - Perfil orientado a resultados y desarrollo de negocio. - Experiencia trabajando con CRM y gestión de pipeline. - Inglés intermedio/avanzado (deseable). Valoramos especialmente: - Experiencia en startups o entornos dinámicos. - Capacidad para desenvolverse con clientes exigentes / high-end. - Mentalidad emprendedora y autonomía. ¿Qué ofrecemos? - Ser parte de una startup en crecimiento dentro de un segmento atractivo. - Rol con alto impacto en el negocio. - Esquema de compensación competitivo + variable. - Posibilidades de desarrollo profesional. Si te interesa el desafío, ¡postulate o compartí!