Empresa de consultoría busca un/a Administrativo/a de Recursos Humanos Generalista o 360° para su equipo en CABA, con experiencia mínima de 1 año en administración de personal y aspectos legales.
Si tenés experiencia en RRHH y buscás un rol generalista para crecer en CABA, esta es tu oportunidad. Podrás gestionar procesos clave y aportar al desarrollo de la empresa.
Desde Grupo Consultores de Empresas nos encontramos en la búsqueda de un/a Administrativo/a de Recursos Humanos Generalista o 360° para incorporar a nuestro equipo en CABA. Sobre el puesto: - Vacante: Administrativo/a de Recursos Humanos 360° (Generalista) - Lugar de trabajo: CABA - Horario: Lunes a viernes, una semana de 9:00 a 18:00 hs - Modalidad: Presencial Objetivo del puesto: Gestionar de manera integral los procesos de Recursos Humanos, abarcando administración de personal y aspectos legales, brindando soporte en liquidación de haberes, garantizando el cumplimiento normativo y la correcta aplicación de políticas internas. El puesto requiere asegurar una operatoria eficiente, ordenada y orientada a resultados, contribuyendo al buen clima laboral y al desarrollo organizacional. Perfil profesional requerido: - Formación en Recursos Humanos o Administración de Empresas. - Experiencia mínima de 1 año en administración de recursos humanos generalista, abarcando personal y aspectos legales (excluyente). Ideal perfiles que provengan del rubro servicios. - Manejo de sistemas de gestión (AFIP/ARCA) y Paquete Office. Competencias clave: - Capacidad de aprendizaje. - Habilidades de comunicación, orientación a resultados y autonomía. - Perfil expeditivo. - Proactividad. - Resolutivo/a. - Perfil analítico. - Empatía. - Vocación de servicio. Principales desafíos: Administración de Personal: - Control y seguimiento del ausentismo y ART. - Informe mensual de ausentismo y carga en sistema. - Coordinación y notificación de vacaciones. - Altas de personal. - Firmas de contrato. - Apertura de cuentas bancarias. - Fidelización de los colaboradores, contactándolos al menos una vez al mes. - Seguimiento de ausentismo, cuestiones actitudinales e instancias de compromiso. Legales: - Aplicación y notificación de sanciones y suspensiones. - Seguimiento y gestión de bajas. - Envío de intimaciones y cartas documento. Liquidación: - Solicitud, recepción y carga de novedades del reloj de marcación en Profit. - Impresión y entrega de recibos de sueldo. - Atención a colaboradores y resolución de reclamos de liquidación. - Recepción de afiliaciones al sindicato. Lo que te ofrecemos: Beneficios que hacen la diferencia: - Bienestar y reconocimiento. - Día de cumpleaños libre. - Reconocimientos por antigüedad. - Desarrollo profesional. - Capacitaciones continuas. - Becas de estudio y programas de reintegro de becas. - ¡Y muchos más beneficios! ¿Por qué elegirnos? Porque somos más que una empresa: somos un equipo que trabaja con pasión y compromiso, en un entorno cálido, profesional y lleno de oportunidades para crecer. ¡Construyamos juntos tu próximo desafío en CABA!