Empresa productora de autopartes busca un Analista de Proyectos Jr. para dar soporte en la ejecución, planificación y seguimiento de proyectos de ingeniería. Se requiere experiencia de 2 años y conocimientos en metodologías de gestión de proyectos.
Por qué aplicar
Ideal para ingenieros junior con experiencia en gestión de proyectos, ofrece oportunidad de crecimiento en una empresa líder en autopartes.
Descripción del puesto
Destacada empresa productora de autopartes para las principales terminales del país, con dos plantas industriales y un desafiante proyecto de crecimiento a corto plazo, incorporará un Ingeniero de Proyectos Jr. El objetivo de la posición es contribuir en la ejecución de proyectos de ingeniería, proporcionando soporte técnico, realizando actividades de planificación, seguimiento y control. Las responsabilidades principales son: - Elaborar y mantener actualizado el cronograma de los proyectos, identificando tareas críticas. - Realizar el seguimiento del avance, detectando desvíos y generando alertas oportunas. - Coordinar la información y actividades entre las distintas áreas involucradas. - Generar reportes e indicadores de avance de los proyectos. - Consolidar y dar seguimiento a los KPI’s de los distintos sectores o clientes internos. - Mantener actualizada la documentación y registros de los proyectos. - Asegurar una comunicación clara y oportuna entre todas las partes involucradas. Requisitos: - Estudiante avanzado o recientemente graduado de carreras de Ingeniería, Organización Industrial o similar. - Experiencia de 2 años en posiciones similares (preferentemente en empresas autopartistas, automotriz o industrial). - Conocimiento y manejo de herramientas/metodología de gestión de proyectos (MS Project, Agile, Scrum). - Experiencia en gestión bajo normas ISO, IATF, APQP (ideal, no excluyente). Serán competencias valoradas: - Planificación y Organización. - Relaciones Interpersonales. - Comunicación. - Liderazgo. Ofrecemos: - Contrato por tiempo indeterminado. - Cobertura médica prepaga. - Estructura salarial competitiva. - Modalidad presencial. No dudes en hacernos llegar tus antecedentes sin omitir expectativa salarial. ¡Te esperamos!
Responsabilidades
- Elaborar y mantener actualizado el cronograma de los proyectos, identificando tareas críticas.
- Realizar el seguimiento del avance, detectando desvíos y generando alertas oportunas.
- Coordinar la información y actividades entre las distintas áreas involucradas.
- Generar reportes e indicadores de avance de los proyectos.
- Consolidar y dar seguimiento a los KPI’s de los distintos sectores o clientes internos.
- Mantener actualizada la documentación y registros de los proyectos.
- Asegurar una comunicación clara y oportuna entre todas las partes involucradas.
Skills requeridas
PlanificaciónOrganizaciónComunicaciónRelaciones InterpersonalesLiderazgo
Beneficios
- Cobertura Médica Prepaga
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