Se busca Responsable de Agricultura para empresa agropecuaria en Canals, Córdoba. El rol implica supervisión de tareas, monitoreo de cultivos, gestión de stock, manejo de personal y reporte de información productiva. Se requiere Ingeniero Agrónomo o Técnico Universitario con experiencia mínima de 2 años en cultivos de cosecha y buen manejo de Excel.
Ideal para ingenieros agrónomos con experiencia en agricultura, ofrece supervisión y coordinación de tareas en una empresa agropecuaria en Córdoba.
Para empresa mixta agropecuaria ubicada cercana a Colonia Bremen, Provincia de Córdoba (a 30 km de Canals), seleccionaremos su Responsable de Agricultura. El establecimiento cuenta con alrededor de 3000 hectáreas de agricultura y posee maquinaria propia para siembras y pulverizaciones. La empresa pertenece al grupo CREA agrícola Alejandro-Chaján. El profesional a incorporar tendrá, además del apoyo del asesor CREA, el soporte técnico de profesionales externos en temas específicos, como control de plagas, fumigaciones y otros según cada situación puntual. Sus principales responsabilidades serán: - Supervisión y coordinación de las tareas de siembra, pulverización y cosecha. - Monitoreo permanente de los cultivos. - Gestión y control de stock de insumos (bolsones, agroquímicos, entre otros). - Manejo y coordinación del personal a su cargo. - Registro y reporte de información productiva mediante planillas en Excel. Reportará directamente a los Directores de la empresa, quienes asisten presencialmente en el establecimiento todas las semanas. A la vez, interactuará con el Responsable de mantenimiento de los equipos propios y con los demás Responsables de áreas del establecimiento, dado que también hay producción láctea. Tendrá 3 personas a cargo. Orientamos nuestra búsqueda a un Ingeniero Agrónomo o Técnico Universitario con perfil netamente de agricultura, con buen manejo de Excel y una experiencia mínima de 2 años a cargo de cultivos de cosecha –maíz, trigo, soja–. Será un verdadero plus tener experiencia en agricultura de precisión. Deberá ser una persona proactiva, organizada, con buenas habilidades de liderazgo y capacidad de trabajo en equipo, que cuente con interés en desarrollarse profesionalmente dentro de una empresa intensiva y bien organizada. La empresa cuenta con una cómoda vivienda para que el profesional a incorporar pueda radicarse con su núcleo familiar en el establecimiento. El tema educativo de los hijos está bien resuelto con localidades cercanas. La incorporación será a la brevedad posible.