Empresa de RRHH busca Desarrollador Mainframe COBOL para modalidad híbrida en Microcentro o Martínez. Se requieren 4-6 años de experiencia en COBOL, JCL, CICS y DB2.
Si tenés entre 4 y 6 años de experiencia en COBOL, JCL, CICS y DB2, esta oportunidad híbrida en CABA te permite seguir desarrollándote en Mainframe. Ideal para quienes buscan estabilidad y un rol clave en el mantenimiento y evolución de sistemas.
En ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de Desarrollador Mainframe / COBOL / Híbrido (Microcentro o Martínez) para Importante Empresa. Hay 3 vacantes. Requerimientos: - Experiencia de cuatro a seis años en desarrollo Mainframe. - Conocimientos sólidos en COBOL, JCL, CICS y DB2. - Experiencia en mantenimiento y desarrollo de aplicaciones Mainframe. - Conocimiento de metodologías y procesos de desarrollo de software. - Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. - Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Tareas a desarrollar: - Diseñar, desarrollar, probar y mantener aplicaciones Mainframe utilizando tecnologías como COBOL, CICS, JCL y DB2. - Analizar, diagnosticar y resolver incidentes técnicos, realizando optimizaciones y mejoras de performance en los sistemas. - Participar en el mantenimiento evolutivo y correctivo de aplicaciones existentes. - Trabajar en conjunto con analistas funcionales, líderes técnicos y equipos de proyecto para relevar requerimientos y definir soluciones. - Elaborar y mantener documentación técnica de desarrollos, procesos y configuraciones del sistema. - Ejecutar pruebas unitarias, integrales, de regresión y testing funcional para asegurar la calidad de las aplicaciones. - Participar en las distintas etapas del ciclo de vida de desarrollo de software (SDLC). Lugar de trabajo: Microcentro o Martínez – Argentina (modalidad híbrida). Lugar de residencia: Zonas cercanas al lugar de trabajo. Horario: Lunes a viernes de 9 a 18 hs. Edad: Indistinto. Sexo: Indistinto. Disponibilidad para viajar: Indistinto. Fecha de Inicio: Inmediato. Modalidad: Relación de dependencia. Posiciones a cubrir: 3. La persona que asuma este puesto tendrá la posibilidad de desarrollarse dentro de un equipo de profesionales de alta calidad, con excelente ambiente laboral, remuneración acorde al desafío, más otros beneficios.