Analista de Marketing Digital y Growth para eCommerce D2C, enfocado en optimización de conversión (CRO), SEO y análisis de performance de campañas.
Si te copa analizar datos para hacer crecer un ecommerce D2C y tenés experiencia en CRO y SEO, este puesto es para vos. Vas a tener impacto directo en los resultados y podrás implementar estrategias de growth en una empresa en expansión.
Buscamos un/a Digital Marketing & Growth Analyst con perfil analítico y orientado a resultados para liderar la optimización del rendimiento en ecommerce dentro de un entorno D2C en crecimiento. La posición está enfocada en mejorar la conversión, escalar el tráfico orgánico y transformar datos en decisiones accionables, trabajando de forma cercana con el equipo de marketing y siendo responsable del impacto directo en performance y revenue. Responsabilidades: - Optimizar la conversión del ecommerce (CRO): fichas de producto, landings y checkout. - Ejecutar y analizar A/B testing sobre elementos clave (CTAs, layouts, copy). - Monitorear métricas de performance y detectar desvíos (conversión, CAC, revenue). - Liderar la estrategia de SEO on-page y crecimiento de tráfico orgánico. - Gestionar Google Analytics 4 y construir insights accionables. - Analizar performance de campañas (Meta Ads, Google Ads) y recomendar mejoras. - Implementar estrategias de growth (cross-sell, suscripciones, referidos). - Colaborar con equipos de contenido, data y marketing para mejorar resultados. Requisitos: - 2–4 años de experiencia en marketing digital con foco en ecommerce D2C. - Experiencia en plataformas como Tienda Nube y/o Shopify. - Manejo avanzado de Google Analytics 4. - Experiencia en CRO (conversion optimization) y análisis de funnels. - Conocimientos sólidos de SEO on-page y técnico. - Experiencia analizando campañas de paid media (Meta / Google). Se valorará: - Pensamiento analítico y orientación a resultados. - Proactividad y autonomía. - Capacidad de transformar datos en decisiones. - Buena comunicación con equipos técnicos y creativos. Acerca de la posición: - Horario laboral: Lunes a Viernes, de 10 a 17 h. - Modalidad: Híbrido (3 días oficina / 2 remoto). - Almuerzo incluido los días presenciales en oficina. - Bono mensual en productos. - Día de cumpleaños libre. - Gympass: acceso a una red de gimnasios, centros deportivos y aplicaciones de bienestar. Si cumplís con los requisitos y estás interesado en esta emocionante oportunidad, aplica en www.rehire.ar/jobs y envía tu CV.