Laboratorio farmacéutico busca Analista Semi Senior de RR.HH. para gestión administrativa-contable, liquidación de sueldos, cargas sociales y beneficios. Se requiere experiencia en el área y manejo de Excel.
Por qué aplicar
Atractivo para profesionales de RR.HH. que buscan un desafío en un laboratorio farmacéutico líder. Ideal para aquellos que disfrutan de la gestión administrativa-contable.
Descripción del puesto
Somos un laboratorio farmacéutico nacional con 90 años de experiencia y más de 470 empleados en Argentina. Contamos con una planta industrial modelo en Munro (Pcia. de Buenos Aires) y oficinas comerciales en distintas ciudades del país. Nuestros equipos de profesionales (farmacéuticos, médicos, químicos y bioquímicos) trabajan en conjunto en el desarrollo de nuevas fórmulas, el registro de productos ante organismos regulatorios y la investigación y desarrollo. Exportamos a más de 19 países, y nuestros medicamentos ayudan a resolver problemas de salud en Latinoamérica y el mundo. En Laboratorio LAZAR buscamos un Analista SSr de RR.HH. para la gestión administrativa-contable del área, incluyendo nómina, beneficios y otros costos asociados al personal. El objetivo es asegurar la precisión de los registros y apoyar la toma de decisiones estratégicas. Responsabilidades principales: - Ejecutar la liquidación de sueldos y jornales (bajo y fuera de convenio), asegurando precisión, cumplimiento normativo y eficiencia. - Controlar las novedades: ausentismos, horas extras, licencias y beneficios. - Analizar variaciones de haberes, realizar cierres mensuales y emitir reportes de control. - Colaborar en la confección del libro sueldo digital. - Calcular y presentar cargas sociales, sindicales y retenciones impositivas. - Gestionar altas, bajas y modificaciones en sistemas internos y ARCA. - Realizar reportes de los KPIs de RR.HH. - Participar en programas de evaluación de desempeño. - Proponer mejoras en procesos, automatización y controles de calidad de la información. - Garantizar respaldo y confidencialidad de toda la información. Requisitos: - Estudiante avanzado o graduado de Contador Público, Licenciatura en RR.HH. o Relaciones Laborales. - Mínimo 3 años de experiencia en liquidación de haberes y tareas administrativas de RR.HH. - Manejo de Excel (intermedio a avanzado, excluyente). Condiciones: - Horario: Lunes a viernes de 8 a 16:30 hs. - Modalidad: 100% presencial en Munro. - Se requiere una persona proactiva, con habilidades interpersonales, capaz de trabajar en equipo de manera autónoma y eficiente. Se valorará compromiso y orientación al logro de objetivos. Beneficios: - Formar parte de un laboratorio con sólida trayectoria. - Excelentes condiciones de contratación. - Pre-paga. - Viandas. - Buen clima laboral.
Responsabilidades
- Ejecutar la liquidación de sueldos y jornales
- Controlar las novedades: ausentismos, horas extras, licencias y beneficios
- Analizar variaciones de haberes, realizar cierres mensuales y emitir reportes de control
- Colaborar en la confección de libro sueldo digital
- Calcular y presentar cargas sociales, sindicales y retenciones impositivas
- Gestionar altas, bajas y modificaciones en sistemas internos y ARCA
- Realizar reportes de los KPIs de RR.HH.
Skills requeridas
Liquidación de sueldosGestión administrativa de RR.HH.Cargas socialesBeneficiosCumplimiento normativoProactividadHabilidades interpersonalesTrabajo en equipoAutonomíaEficienciaCompromisoOrientación al logro de objetivos
Beneficios
- Prepaga
- Viandas
- Buen clima laboral
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