Adecco busca Analista de RRHH para importante empresa en Rosario. Las tareas incluyen reclutamiento, coordinación de capacitaciones, gestión administrativa y acompañamiento en procesos del área.
Por qué aplicar
Si sos estudiante o graduado de RRHH y buscás desarrollarte en reclutamiento, capacitación y gestión administrativa, esta es tu oportunidad. Sumate a una importante empresa en Rosario y potenciá tu carrera en un rol dinámico y presencial.
Descripción del puesto
BUSCAMOS TALENTOS, ¡EN ADECCO TE ESTAMOS BUSCANDO! Si te interesa ser ANALISTA DE RRHH en el equipo de nuestro cliente IMPORTANTE EMPRESA, ¡Desafíate a vos mismo y crea tu futuro! ¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN? • Reclutamiento y selección de personal. • Coordinación de procesos de capacitación y formación. • Gestión de tareas administrativas vinculadas al área soft de RRHH. • Acompañamiento en distintos procesos del área. • Contacto con clientes internos y seguimiento de procesos. ¿QUÉ VALORAMOS DE TU PERFIL? • Estudiantes avanzados o graduados/as de Lic. en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o Tecnicatura Superior en RRHH. • Experiencia previa en posiciones similares. • Manejo de herramientas Office. • Se valorarán conocimientos en Inteligencia Artificial. • Perfil proactivo, dinámico y con buenas habilidades interpersonales. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Zona de trabajo: Rosario • Jornada laboral: Lunes a viernes de 8 a 17 hs. • Modalidad: Presencial. ¡REGÍSTRATE EN ADECCO EMPLEO Y DA EL PASO QUE NECESITAS! Somos Adecco Argentina una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos y buscamos talentos, ¡COMO VOS! Nuestro compromiso, es la #diversidad e #igualdad de oportunidades somos una empresa inclusiva. Cuando sos parte de nuestros procesos, solo cuentan tus méritos, logros y capacidades, lo hacemos pensando en vos como persona. Participar de nuestros procesos de selección no tiene ningún costo para vos candidato/a, trabajar con vos es parte de nuestro compromiso y tarea con la comunidad. Postulate y participa en una oferta de empleo nuestra.El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. Ciudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6471
Responsabilidades
- Reclutamiento y selección de personal
- Coordinación de procesos de capacitación y formación
- Gestión de tareas administrativas vinculadas al área soft de RRHH
- Acompañamiento en distintos procesos del área
- Contacto con clientes internos y seguimiento de procesos
Skills requeridas
ProactividadDinámismoHabilidades interpersonales
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