Empresa farmacéutica internacional busca un Analista de Legales Senior con experiencia en la industria y manejo de inglés avanzado para su sede en Retiro, CABA. El puesto es híbrido y requiere gestión de procesos judiciales, soporte interno, coordinación de demandas, atención a organismos regulatorios y revisión de contratos.
Si sos abogado/a con experiencia en industria farmacéutica y buen nivel de inglés, esta oportunidad en Retiro es para vos. Podrás gestionar procesos legales y contratos en una empresa internacional con modalidad híbrida.
Buscamos Analista de Legales Sr. para importante empresa farmacéutica internacional, a través de Adecco. ¿Qué desafíos te esperan? - Gestión y seguimiento de procesos judiciales y administrativos. - Soporte interno al área legal y otras áreas de la empresa. - Recolección de la documentación necesaria para los juicios y asistencia en la preparación de respuestas legales. - Coordinación y contestación de demandas junto con abogados externos. - Atención de inspecciones y auditorías de organismos regulatorios (Ministerio de Trabajo, AFIP, entre otros). - Redacción de cartas de respuesta y otros documentos legales. - Elaboración y revisión de contratos civiles y comerciales. - Asegurar el cumplimiento de normativas legales en las operaciones de la empresa. ¿Qué valoramos de tu perfil? - Abogado/a recibido/a con experiencia mínima de 5 años. - Experiencia laboral dentro de la industria farmacéutica (excluyente). - Experiencia en compliance dentro de la industria farmacéutica, para asegurar el cumplimiento de normativas y políticas internas. - Nivel de inglés: avanzado (excluyente). - Nivel de Paquete Office, principalmente Excel intermedio (excluyente). ¿Qué te ofrecemos? - Modalidad: Híbrida, 3x2. - Lugar de trabajo: Centro (CABA). - Jornada laboral de lunes a viernes de 8 a 17 hs. - Contratación por 1 año a través de Adecco. - Beneficios: Prepaga Luis Pasteur. Somos Adecco Argentina, una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos. Nuestro compromiso es la diversidad e igualdad de oportunidades; somos una empresa inclusiva. Cuando sos parte de nuestros procesos, solo cuentan tus méritos, logros y capacidades. Participar de nuestros procesos de selección no tiene ningún costo para vos. Postulate y participá en una oferta de empleo nuestra. El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. Ciudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6471.