pandapehace 10 meses
Empresa del sector alimenticio busca Coordinador de Servicios Generales para Mantenimiento y Limpieza en Belgrano, CABA. Se requiere secundario completo y 3 años de experiencia.
Si tenés experiencia en mantenimiento y limpieza y buscás un rol clave en una empresa alimenticia, esta es tu oportunidad. Podrás coordinar equipos y proveedores en un ambiente de trabajo colaborativo. Ideal para quienes residen en CABA y quieren crecer profesionalmente.
Nuestro cliente una importante empresa del sector alimenticio nos encargó la búsqueda de un Coordinador de Servicios Generales para las áreas de Mantenimiento y Limpieza. Responsabilidades del puesto: Supervisión y organización del trabajo del personal de limpieza, mantenimiento o servicio. Supervisión higienización de áreas, reposición de insumos (papel higiénico, jabón, etc.), limpieza de cristales, pisos, mobiliario. Supervisión y coordinación de servicios como recolección de residuos, mantenimiento de áreas verdes, reparaciones, control del estado general de las instalaciones. Coordinación de trabajos con proveedores. Control de stock, compra y almacenamiento de productos de limpieza. Recepción de consultas, solicitudes o reclamos, derivación a las áreas correspondientes, seguimiento y resolución de problemas. Requisitos: Secundario completo. Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares y en industrias. Buena presencia y comunicación. Residir en Capital Federal deseable. La empresa ofrece: Contratación Directa. Posibilidad de integrarse a un equipo de trabajo colaborativo. Horario: Lunes a viernes de 8 a 17 hs. Modalidad presencial. Lugar de trabajo: Capital Federal, Buenos Aires. A quienes reúnan los requisitos solicitados, pueden postularse enviándonos su CV, incluyendo la remuneración mensual bruta pretendida. CUIDATE DE LOS AVISOS LABORALES FALSOS En CONA siempre postularas por Plataformas de Empleo Directas y mails Corporativos NO a personas individuales. En CONA Nunca te Pediremos que envíes Foto del DNI ni Documentación Personal. El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. Ley 6471-21 GCBA.